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公司在省屬國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革工作推進(jìn)會(huì)上作經(jīng)驗(yàn)交流
作者:公司辦    時(shí)間:2019-10-08    點(diǎn)擊量:10794    
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       9月30日,省國(guó)資委組織召開省屬國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革工作推進(jìn)會(huì)。公司黨委書記、董事長(zhǎng)王文生參加會(huì)議并作交流發(fā)言。

       此次省屬國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革工作推進(jìn)會(huì),主要目的是貫徹落實(shí)省委十三屆五次全會(huì)精神,推進(jìn)《陜西省深入實(shí)施國(guó)企國(guó)資改革攻堅(jiān)加快推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展三年行動(dòng)方案》落地,進(jìn)一步增強(qiáng)對(duì)三項(xiàng)制度改革工作重要性、緊迫性的認(rèn)識(shí),凝聚共識(shí),形成合力,深化改革。

       作為六戶企業(yè)之一在會(huì)上作交流發(fā)言,是省國(guó)資委對(duì)公司三項(xiàng)制度改革取得成效的充分肯定。在短短不到兩年時(shí)間內(nèi),公司三項(xiàng)制度改革敢出“實(shí)招”,成效顯著。一是通過(guò)實(shí)施薪酬改革,著力解決收入能增能減問(wèn)題;二是落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”,著力解決干部能上能下問(wèn)題;三是構(gòu)建合理流動(dòng)機(jī)制,著力解決職工能進(jìn)能出問(wèn)題;四是聚焦三支人才隊(duì)伍建設(shè),著力解決職業(yè)晉升通道不暢問(wèn)題;五是建立承包經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)與工資總額掛鉤機(jī)制,著力解決經(jīng)營(yíng)活力不足問(wèn)題。通過(guò)“三項(xiàng)制度”改革,激發(fā)了員工的工作熱情,盤活了人力資源配置,提升了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),增強(qiáng)了寶鈦品牌影響力,為打造世界一流鈦業(yè)強(qiáng)企奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

       會(huì)議通報(bào)了省屬國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革工作進(jìn)展情況和存在問(wèn)題,安排部署了下一步工作。
       會(huì)議由原監(jiān)事會(huì)主席李秀平主持,省國(guó)資委黨委副書記郁偉、副主任孫喜民出席會(huì)議。省屬國(guó)有企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人和省國(guó)資委機(jī)關(guān)有關(guān)處室負(fù)責(zé)人共140余人參加會(huì)議。

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